進(jìn)入暑假以來，為進(jìn)一步提高教師業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力，我校組織各專業(yè)骨干教師進(jìn)行業(yè)務(wù)“充電”，提升專業(yè)技能。據(jù)了解，僅安排外出培訓(xùn)和到企業(yè)參加實(shí)踐鍛煉的教師近30人。

各專業(yè)教師根據(jù)自己業(yè)務(wù)發(fā)展需要，積極行動(dòng)起來，選擇不同的方式提升自己，除參加外出培訓(xùn)外，有的到兄弟院校學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，有的到企業(yè)參加技能培訓(xùn)，有的每天拿出一定的時(shí)間讀點(diǎn)書，有的利用假期學(xué)習(xí)技能，還有的每天安排一定的時(shí)間進(jìn)行鍛煉，增強(qiáng)自身的免疫力，為做好新學(xué)期的工作充實(shí)自己，蓄積能量。

為保證參與理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉的教師取得實(shí)效，我校采取的措施：

一是優(yōu)先安排優(yōu)秀教師參加培訓(xùn)，以起示范帶頭作用；

二是對(duì)外出學(xué)習(xí)和參加實(shí)踐鍛煉的教師，給予經(jīng)費(fèi)支持；

三是要求外出學(xué)習(xí)和到企業(yè)實(shí)踐鍛煉的教師撰寫學(xué)習(xí)心得。

新學(xué)期開學(xué)后，由人事處、教務(wù)處組織教師進(jìn)行交流、分享，為今后教學(xué)的深入開展提供動(dòng)力和保障。